Washington, DC.- El aumento del salario mínimo entró en vigencia el 1 de enero de 2023 para 23 estados de Estados Unidos, mientras que otros deberán esperar un poco más al tiempo que estados fuera de la ciudad de Nueva York como Long Island y Westchester ya cuentan con este aumento desde el sábado.
Los estados en que entró en vigencia el aumento del salario mínimo son los siguientes: Arizona, California, Colorado, Delaware, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Michigan, Minnesota, Missouri, Montana, Nebraska, Nueva Jersey, Nuevo México, Ohio, Rhode Island, Dakota del Sur, Vermont y Washington.
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Por el momento, el estado de Washington tiene el salario mínimo más alto con $16.50. Sigue el estado de California que subió de $14 a los $15.50, para empleadores con 25 o menos empleados, y de $15 para empleadores con menos de 26 o más empleados.
Aumento del salario mínimo en 23 estados del país
Por su parte, el salario mínimo en Connecticut tendrá que esperar hasta el 1 de junio para disfrutar del aumento. Mientras tanto en Nevada y Florida el salario mínimo entrará en vigor el 1 de julio y 30 de septiembre respectivamente.
Minimum wage workers in 23 states are getting a raise this week! Do you know the #MinimumWage in your state? Find it here: https://t.co/4U4kTkQp7e pic.twitter.com/QhC37olQzg
— U.S. Department of Labor (@USDOL) January 2, 2023
La capital de Estados Unidos con su salario mínimo más alto pasó de $16.10 a $16.50 y se programó otro aumento para el 1 de julio a $17. En este sentido, Washington ya está disfrutando del aumento salarial desde este domingo 1 de enero de 2023.
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Finalmente, este logro del aumento del salario mínimo en todo Estados Unidos se capitaliza después de que el salario mínimo federal se ha mantenido igual desde el 2009. Considerado el período más largo sin cambio desde que se estableció un salario mínimo en 1938, de acuerdo con el U.S. Department of Labor.
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