Raleigh, NC.- Los residentes de 39 condados ahora pueden solicitar participar en el programa de empleos temporales que pone a los habitantes de NC a trabajar en las tareas de recuperación en las áreas afectadas por el huracán Helene, anunció el Secretario del Departamento de Comercio de NC, Lee Lilley. Esto representa una expansión del área de 25 condados que se anunció por primera vez en octubre.
The people of western North Carolina are experiencing chaos and uncertainty regarding temporary housing that is untenable. Today, I urged @fema to extend its Transitional Sheltering Assistance program for six months, through September 30, to ensure folks have safe, secure shelter… pic.twitter.com/3uFMJf68db
— Governor Josh Stein (@NC_Governor) January 16, 2025
“El huracán Helene causó estragos en las comunidades y devastó los medios de vida de las personas”, dijo el gobernador Josh Stein. “El desempleo en el oeste se ha disparado. Este programa permitirá que la gente vuelva a trabajar y ayudará a sus vecinos a recuperarse y reconstruirse”.
El programa forma parte de la subvención de 10 millones de dólares para trabajadores desplazados en caso de desastre, que el Departamento de Trabajo de Estados Unidos otorgó para apoyar a NC tras el paso del huracán Helene. La División de Soluciones para la Fuerza Laboral (DWS) del Departamento de Comercio de Carolina del Norte solicitó los fondos.
Lee también: Prologan Asistencia Pública a los afectados por Helene
Los condados elegibles cubiertos por esta subvención incluyen los condados Alexander, Alleghany, Ashe, Avery, Buncombe, Burke, Cabarrus, Caldwell, Catawba, Cherokee, Clay, Cleveland, Forsyth, Gaston, Graham, Haywood, Henderson, Iredell, Jackson, Lee, Lincoln, Macon, Madison, McDowell, Mecklenburg, Mitchell, Nash, Polk, Rowan, Rutherford, Stanly, Surry, Swain, Transylvania, Union, Watauga, Wilkes, Yadkin y Yancey.
“Recuperarse del devastador impacto del huracán Helene es la principal prioridad de Carolina del Norte, y eso incluye ayudar a las personas a encontrar trabajo y reconstruir sus carreras”, dijo el secretario Lee Lilley.
Gracias a la subvención de dos años, los residentes elegibles de los 39 condados pueden trabajar en puestos de trabajo que respalden la limpieza y la recuperación de la devastación causada por la tormenta o la asistencia humanitaria a los residentes de las zonas afectadas.
Con el apoyo de la Ley de Innovación y Oportunidades para la Fuerza Laboral, las subvenciones para trabajadores desplazados como ésta financian puestos de trabajo temporales en respuesta a grandes eventos inesperados que causan pérdidas significativas de puestos de trabajo.
Además, los participantes pueden trabajar hasta 12 meses y potencialmente trabajar para organizaciones sin fines de lucro, agencias gubernamentales estatales o locales o empresas privadas que participen en trabajos relevantes de recuperación de desastres.
Lee también: Josh Stein firma cinco órdenes ejecutivas para la recuperación de Helene
Algunos ejemplos de la subvención en acción hasta la fecha incluyen Springhouse Farm LLC en el condado Watauga, donde los trabajadores han ayudado con la remoción de escombros y la reconstrucción, y Haywood Waterways Association, Inc., que ha podido contratar personas para ayudar a limpiar arroyos y riachuelos en el condado Haywood.
Además del empleo temporal, esta subvención puede apoyar servicios de empleo y capacitación que ayuden a las personas a encontrar nuevos empleos y pagar la capacitación laboral, en colegios comunitarios, por ejemplo.
Los trabajadores pueden ser elegibles para la subvención si fueron despedidos temporal o permanentemente como consecuencia del huracán o si cumplen con ciertos otros criterios.
Para solicitar el programa de subvenciones para trabajadores desplazados por el huracán Helene, los residentes deben comunicarse con el Centro de Carreras NCWorks local. La información de contacto está disponible en www.ncworks.gov .
Finalmente hay que destacar que este proyecto está financiado en un 100 por ciento por una subvención para trabajadores desplazados (DWG) de la Administración de Empleo y Capacitación del Departamento de Trabajo de EE. UU., como parte de una adjudicación inicial a Carolina del Norte por un total de 10 millones de dólares.
