Charlotte, CN.- El North Carolina Departament of Public Safety (DPS por sus siglas en inglés), publicó un reportaje informativo de empleo.
En cumplimiento con la visión del DPS, que busca proporcionar servicios de seguridad pública de primer nivel para todos los habitantes de Carolina del Norte. El organismo, muestra la ruta y las preguntas más comunes con respecto a las vacantes de empleo disponibles.
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¿Cuáles son las vacantes de trabajo actuales en el Departamento de Seguridad de Carolina del Norte?
La Seguridad Publica se compone de varias divisiones como lo son:
- Las Correcciones de adultos y justicia juvenil: Correcciones comunitarias.
- Manejo de Emergencias: Oficina de Recuperación y Resiliencia, y Seguridad Nacional.
- Patrulla Estatal de Carreteras.
- Oficina de Investigaciones del Estado.
- Policía del Capitolio del Estado.
- Guardia Nacional.
- Aplicación de la ley sobre alcohol.
Por cuanto el Departamento de Seguridad Pública (DPS) es el departamento más grande del estado, hay muchas opciones profesionales de empleo disponibles.
Contratación para puestos en todo el estado, no solo en el área del Triángulo.
- Agentes especiales en ALE: para hacer cumplir las leyes estatales de control de bebidas alcohólicas, lotería, juegos de azar y tabaco. Además, vigilancia, operaciones encubiertas y tácticas defensivas.
- Oficiales de libertad condicional y bajo palabra.
- Policía de tráfico: Policías estatales en todo el estado.
- Profesionales de servicios para jóvenes: buscando personas que quieran tener un impacto positivo en la juventud de Carolina del Norte.
- Posiciones que no son relacionadas a agentes de la policía/ley: Profesionales de TI, Profesionales sanitarios, Maestros / directores, Trabajadores sociales.
- Coordinador de Contratación de diversidad: Centrado en los esfuerzos para reclutar y contratar nuevos empleados de comunidades minoritarias. Este es un puesto nuevo y refleja el compromiso del Secretario de contratar una fuerza laboral diversa.
¿Qué pasos debe seguir la persona que quiere postularse?
¿Qué documentos debe tener el solicitante?
Los documentos varían según el puesto que solicita el solicitante. Por ejemplo, puede ser necesario un comprobante de graduación, la finalización de la capacitación básica en aplicación de la ley.
¿Existe alguna herramienta o consejo en español para ofrecer en su idioma a la comunidad latina que ve una oportunidad laboral?
La información de contratación está disponible en español. Los anuncios de contratación se colocan en publicaciones en español en todo Carolina del Norte. Los reclutadores también asisten a eventos en las comunidades latinas.
¿Cuáles son los condados con mayores campos de trabajo?
El departamento tiene puestos en todo Carolina del Norte. Los puestos se pueden encontrar aquí.
¿Cuáles son los beneficios laborales?
El DPS ofrece un paquete competitivo de beneficios estatales: Vacaciones, licencia por enfermedad; 14 días de licencia de vacaciones con transferencia no utilizada; 12 días de licencia por enfermedad con renovación no utilizada; 12 días de vacaciones.
Además, El estado aporta al menos el 18.5% para su jubilación, o Seguro Médico, dental, de la vista para el empleado y la familia
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¿Se requiere experiencia o certificación especial en algunas de las áreas?
Sí. Los puestos en la aplicación de la ley pueden requerir entrenamiento básico de la aplicación de la ley o completar el examen de aptitud física COOPER. El departamento generalmente tiene más de 200 puestos disponibles y las certificaciones, ya sean títulos universitarios o años de experiencia, varían de un puesto a otro.
Video: Aumentan las vacantes de empleo y los trabajadores aún deciden sobre volver
